劳动仲裁赔偿标准如何计算-
劳动仲裁赔偿标准如何计算? 劳动仲裁经济补偿：根据劳动者在单位工作的年限和月工资数乘以相应的经济补偿比例计算。当劳动者在同一单位工作满1年不满10年时，经济补偿比例为1个月工资的1倍。当劳动者在同一单位工作满10年不满20年时，经济补偿比例为1个月工资的1.5倍。当劳动者在同一单位工作满20年以上...
被辞退员工工资何时发放
一、被辞退员工工资何时发放新劳动法无此规定，但是工资支付暂行规定有此规定，应在辞退员工时一次性付清劳动者工资。《工资支付暂行规定》：第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位在辞退员工时，要根据员工工作年限支付经济补偿。《劳动合同法》第...
2021年08月19日 | 评论：0人 | 阅读数:（ 311 ） | 标签： 支付 劳动 劳动者 补偿 经济
劳动仲裁经济补偿金规定是什么？
一、劳动仲裁经济补偿金规定是什么?劳动仲裁经济补偿金规定是经济补偿金计算标准：《劳动合同法》规定，经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、...